關於我們
"MyNicheHR.com" 由一位獨立的資深人力資源專家創立。在創立 "MyNicheHR" 之前,創辦人曾在亞太地區一家擁有超過3萬名員工、年營業額達88億美元的大型跨國貿易集團編制亞太區人力資源負責人長達10年。
"MyNicheHR.com" 專注於基於專案的高管搜尋、人力資源與領導力培訓,以及人力資源諮詢服務。我們提供客製化的人力資源解決方案、工具和指導,如儲備幹部計畫、員工體驗與敬業度計畫、內部人才管理與評估,以及接班人計畫等。我們還為亞洲(包括台灣、香港、中國大陸、新加坡、馬來西亞、日本和韓國)的各類產業提供精心編製的員工手冊、客製化僱傭合約、執行HR合规審計,以及起草HR工作流程、政策和HRLOA等服務。我們主要面向亞洲的中小型企業或新創公司,在他們建立完善的內部HR部門之前提供及時的人力資源支援。我們的HR platform "MyNicheHR.com" 還包含 MyHRBP 門戶,該門戶提供 EIS 和 HR 儀表板,以實惠的月費幫助客戶管理員工資訊並及時提供HR分析數據。對於需要管理員工資訊但尚未準備好投資SAP、PeopleSoft、Workday等昂貴頂級HR系統的潛在客戶來說,我們將是您的明智之選。
我們的核心價值與競爭優勢:
- • 物超所值的高品質服務
- • 基於合作共贏,而非單純的交易
- • 公開透明、基於專案且以結果為導向
- • 我們在維護客戶企業精神的同時,始終從客戶的最大利益出發。

我們的團隊
"MyNicheHR.com" 將透過內部網路和內部認證系統,在亞洲地區篩選並組建一批高素質、經驗豐富的HR、法律、IT專業人士,以及精通日語、韓語、英語和中文的翻譯人員,成為我們的認證顧問,以全職或兼職的形式為我們亞洲的潛在客戶提供專業服務。為了保護利益相關者的隱私,除非獲得團隊成員的同意,否則我們不會在此公開披露個人的具體資訊。但我們非常樂意向您介紹我們的顧問團隊架構及其運作模式。
MyNicheHR 是一個由三類顧問組成的組織,分別是:
- 首席顧問 - 全權負責並與客戶協調專案進度
- 副顧問 - 負責具體的諮詢執行與協助
- 獨立顧問 - 在人力資源、法律、IT或當地語言等領域提供支援的自由工作者或兼職產業專家
- 客戶服務顧問 - 協助顧問或首席顧問協調各項HR專案

首席顧問
主要職責包括:
客戶關係管理
- • 主要聯絡人
- • 確保達到客戶期望
- • 制定並展示提案
專案領導
- • 領導專家團隊
- • 監督HR解決方案的實施
專家建議
- • 提供關於HR政策與最佳實踐的深度見解
品質保證
- • 確保解決方案的有效性
- • 根據專案目標進行動態調整

副顧問
主要職責包括:
研究與分析
- • 市場調查與數據分析
客戶支援
- • 協助參與會議並進行簡報
專案協助
- • 協助開發提案及交付成果
- • 管理專案進度與資源
團隊協作
- • 與首席顧問緊密配合

獨立顧問
特定市場的產業專家:
專業領域技能
- • 作為自由工作者支援專案團隊
- • 提供當地市場的專業洞察
專家建議
- • 提供HR政策見解
- • 當地法律法規合規支援
品質保證
- • 維持高標準的服務品質

客戶服務顧問
主要職責包括:
客戶互動
- • 與客戶保持密切溝通
- • 解決日常問題
服務交付
- • 確保滿足客戶期望
- • 收集客戶回饋
文件管理
- • 準確記錄各項數據與檔案
- • 與顧問團隊協同工作